DX PLC Sales Engineer

Not just a job, but a career

Yokogawa, award winner for ‘Best Asset Monitoring Technology’ and ‘Best Digital Twin Technology’ at the HP Awards, is a leading provider of industrial automation, test and measurement, information systems and industrial services in several industries.

Our aim is to shape a better future for our planet through supporting the energy transition, (bio)technology, artificial intelligence, industrial cybersecurity, etc. We are committed to the United Nations sustainable development goals by utilizing our ability to measure and connect.

About the Team
Our 18,000 employees work in over 60 countries with one corporate mission, to “co-innovate tomorrow”.We are looking for dynamic colleagues who share our passion for technology and care for our planet. In return, we offer you great career opportunities to grow yourself in a truly global culture where respect, value creation, collaboration, integrity, and gratitude are highly valued and exhibited in everything we do.

Required Documents​:

• 당사 양식 국문 입사지원서 1부 (입사 지원서 다운:LINK CLICK)
• 영문이력서 1부
• *경력 증명서 등 기타 사실증명서류는 면접과정 진행 후 제출

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다양한 플랜트 생산설비의 제어 및 운전 감시를 위한 필수 품목인 산업용 계측기기 사업에 주력하고 있습니다.
우수한 품질과 풍부한 솔루션을 기반으로 화학, 철강, 전력, 식품 및 의약 등 다양한 산업의 발전에 기여하고 있을 뿐만 아니라 산업 전반에 확대되고 있는 스마트 팩토리 실현을 위한 고품질의 산업용 계측기기 솔루션을 제공함으로써 산업 공장 자동화에서 자율화로 변모하는데 이바지하고 있습니다.

DX PDT Solution 사업부는 최신기술이 집약된 DX제품의 기술영업을 담당하는 부서로서 스마트팩토리를 구축하기 위한 산업용 IIOT 센서, 무선 트랜스미터, 광케이블을 이용한 온도센서 등을 취급하고 있습니다. 특히 고속응답/처리가 특징이 PLC 제품은 정밀한 제어가 가능하여, FA 및 PA 마켓에 우월한 솔루션을 제공하고 있습니다.

Role & Responsibilities:

[Indirect channel 관리 및 기술 영업 업무]
ㆍIndirect channel의 판매 데이터 분석을 통한 영업 전략 수립 지원
ㆍ제품 견적 업무 지원 및 현황 관리, 발주 작업 및 출하/납기 관리
ㆍPLC 제품 기술 대응 및 PLC 홍보자료 작성

[대외 업무 지원]
ㆍ자사 고객관계관리(CRM) 플랫폼을 이용한 시장 개발 및 판매망 관리
ㆍ일본 본사 및 고객 커뮤니케이션을 통한 비즈니스 전개
ㆍ고객 세미나, 전시회, 고객 교육 지원, 방문 미팅

Qualification and Experience:

• 4년제 학사 이상의 이공계 졸업자(전기전자, 제어계측, 소프트웨어공학, 통신공학 관련 전공 우대)
• 비즈니스 영어 가능 역량 보유자(이메일/문서 작성 및 회의 가능한 수준)
• 5년차 이내의 PLC영업 또는 PLC 프로그래밍 경력 보유자
• 사내/외 원활한 커뮤니케이션 능력
• 해외여행 결격 사유가 없는자

Yokogawa is an Equal Opportunity Employer. Yokogawa wants a diverse, equitable and inclusiveculture. Wewill actively recruit, develop, and promote people from a variety of backgrounds who differ in terms of experience, knowledge, thinking styles, perspective, cultural background, and socioeconomicstatus. Wewill not discriminate based on race, skin color, age, sex, gender identity and expression, sexual orientation, religion, belief, political opinion, nationality, ethnicity, place of origin, disability, family relations or any other circumstances. Yokogawa values differences and enables everyone to belong, contribute, succeed, and demonstrate their full potential.

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