STAFF MAINTENANCE ENGINEER

RESUMEN DEL PUESTO

Esta posición tiene como función principal coordinar y supervisar las actividades del personal

de mantenimiento planeado y calibración asegurándose tengan las destrezas técnicas y

competencias de liderazgo para realizar las rutinas de mantenimiento y calibración de manera

efectiva, así como también el análisis de fallas en un ambiente seguro de trabajo. Esta posición

también desarrolla expertos en mantenimiento y calibración que apoyen las actividades del día

a día del negocio, así como también el crecimiento del mismo. El líder de esta posición actúa

como un agente de cambio para la armonización y estandarización de los procesos de

mantenimiento y calibración en alineación con las iniciativas estratégicas del negocio tales

como ME2 y LEAN manufacturing.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES

Bajo Supervisión Limitada y de acuerdo con las leyes/regulaciones federales, estatales

y locales y los procedimientos y lineamientos Corporativas de Johnson & Johnson, esta

posición:

 Administra eficientemente la utilización de recursos, distribuye la carga de trabajo de

mantenimiento y calibración manteniendo un balance entre metas y objetivos a corto y

largo plazo.

 Guía y apoya los planes de desarrollo del personal a su cargo acelerando aquellos

enfocados a desarrollar expertos en áreas de mantenimiento y calibración.

 Asegura se sigan los procedimientos y se cumplan las políticas incluyendo seguridad

personal, calidad, y medio ambiente y otras aplicables.

 Se asegura las rutinas de mantenimiento y calibración están al día mejorándolas,

reescribiéndolas y creándolas según se aplique.

 Es responsable del cumplimiento al 100% de la calibración de los equipos programados

y resguarda el equipo de inspección, medición y prueba de acuerdo a buenas prácticas

y procedimientos.

 Activamente trabaja con los miembros de la organización para facilitar la solución a

problemas presentados en el equipo en uso resolviendo acciones correctivas que

mejoren la confiabilidad del mismo.

 Trabaja efectivamente y lidera proyectos en diferentes sitios del campus.

 Tiene un alto enfoque al cliente y basa sus decisiones siempre en base a ellos

 Realiza comunicaciones efectivas de manera verbal y por escrito en Inglés y Español a

diversos niveles de la organización (técnicos, ingenieros, gerencia y directores).

 Lidera los pilares de mantenimiento y calibración en el programa ME2, guía en modelo

que gobierna y apoya el cumplimiento de metas para alcanzar en nivel de alto

desempeño (Performer level).

 Proporciona apoyo en la transferencia de nuevos productos a operaciones trabajando

en colaboración con los grupos de ingeniería en el arranque o en la instalación de

equipo existente.

 Se asegura el monitoreo de control ambiental se completa de acuerdo al programa.

 Prepara presupuestos financieros de gasto y capital y es responsable de cumplir las

metas establecidas.

 Sigue las políticas y procedimiento de control de registros de J&J y EES tales como

programación de retención de registros, entrenamiento, educación, comunicaciones de

retención de documentos, disposición de registros, registros vitales y terceros según

aplique.

 Responsabilidades adicionales pueden ser asignadas. Otras responsabilidades pueden

ser agregada.

o Es responsable de comunicar asuntos relacionados al negocio u oportunidades al

siguiente nivel gerencial

o Para aquellos que supervisan o administran personal, son responsables de asegurar

que los subordinados sigan todos los lineamientos de la Compañía relacionadas con las

prácticas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y que todos los recursos necesarios

para hacerlo estén disponibles y en buenas condiciones, si aplica

o Es responsable de asegurar el cumplimiento personal y de la Compañía con todas las

regulaciones, políticas y procedimientos Federales, Estatales y Locales de la compañía

o Realiza otras tareas asignadas según sea necesario

QUALIFICATIONS

EXPERIENCIA Y EDUCACIÓN

 Ingeniería mecánica, eléctrico, mecatrónica o similar requerida.

 Bilingüe inglés-español.

 Maestría deseable en desarrollo de equipo, automatización, sistemas de calidad o

similar.

Ingeniería mecánica, eléctrica, mecatrónica, o similar requerida.

5 a 7 años de experiencia en una posición de supervisión similar

requerida.

5 a 7 años de experiencia en un ambiente de manufactura en industria

médica o similar requerida.

+5 años de experiencia en mantenimiento o calibración es deseable.

Maestría en desarrollo de equipo, automatización, calidad o similar es

deseable.

+5 años de experiencia en programas de mantenimiento excelente como

TPM, ME2 o similar e requerida.

CONOCIMIENTO, DESTREZAS, HABILIDADES Y

CERTIFICACIONES/LICENCIAS REQUERIDAS.

 Conocimiento en sistemas de administración de mantenimiento Máximo o similar es

preferido

 Conocimiento en programas computacionales de administración de proyectos y análisis

estadísticos requerido

 Conocimiento de FDA GPMS, ISO 13485 estándar es preferido

 Conocimiento en resolución de problemas utilizando técnicas analíticas (certificación de

Six Sigma Green Belt o Black Belt deseab

Summary

• Job titleSTAFF MAINTENANCE ENGINEER
• FunctionSupply Chain Engineering
• Sub functionRepair & Maintenance Engineering
• CategorySenior Supervisor, Repair & Maintenance Engineering (PL6)
• LocationJuarez, Chihuahua, Mexico
• Date postedNov 01 2024
• Requisition number2406219281W