JOB DESCRIPTION SUMMARY
GE Grid Solutions stattet 90 Prozent der Energieversorgungsunternehmen weltweit aus und unterstützt sie so dabei, Strom zu generieren und zu verteilen. Mit über 200 Jahren gemeinsamer Erfahrung beim Entwickeln modernster Lösungen ermöglichen unsere Produkte und Dienstleistungen belastbare, effizientere und zuverlässige Energiesysteme.

Innerhalb von Grid Solutions ist der Geschäftsbereich Power Transmission (PT) für die Entwicklung, Produktion, den Vertrieb und den Service von Hoch- und Mittelspannungsprodukten verantwortlich, die den Kunden helfen, das Netz zu dekarbonisieren und die weltweite Elektrifizierung auszubauen.
Mit einem Auftragsvolumen von 3,6 Milliarden US-Dollar beschäftigt Power Transmission (PT) 7.000 Mitarbeiter auf der ganzen Welt. Das Produktportfolio umfasst Transformatoren, luft- und gasisolierte Schaltanlagen, Power-Quality-Produkte, und die sf6-freie g3-Technologie.

Die Region Central Europe repräsentiert ein Marktvolumen von +500 Mio. $ Bestellungen im Jahr 2023 und +800 Mitarbeiter. Getrieben durch die Energiewende wird erwartet, dass der Markt der Region in den kommenden Jahren deutlich wachsen wird. Zur Region gehören drei Industriestandorte: Mönchengladbach und Kassel in Deutschland, sowie Oberentfelden in der Schweiz.

JOB DESCRIPTION

AUFGABEN:

• HYpact Montageaufträge entgegennehmen, Arbeitsinhalte, Arbeitsabläufe nach Vorgaben planen und durchführen. Bei Bedarf Termine mit Fachvorgesetzten abstimmen.
• Komponenten, elektrische Ausrüstungen, Geräte usw. unter Berücksichtigung von Terminen, vor- und endmontieren.
• Bestückungs- und Verdrahtungsarbeiten durchführen, Montagereihenfolgen beachten, Funktionsüberprüfungen von Geräten und Systemen durchführen.
• Fehler suchen und beheben, ggf. Abhilfemaßnahmen nach Rücksprache einleiten, Informationen mit anderen Bereichen (Prüffeld, Engineering etc.) austauschen.
• Montierte Anlagen an interne Schnittstellen übergeben.

Erstellen von Dokumentationen:

• Technische Daten (z.B. Messergebnisse) dokumentieren.

• Technische Unterlagen (z.B. Montageunterlagen) aktualisieren und weitergeben. Formalisierte Berichte (Zeitnachweise, Mehrverbräuche etc.) erstellen.

ANFORDERUNGEN:

• Berufsausbildung z. B. alsIndustrieelektriker/-in

WAS WIR BIETEN:

• Umfangreiche persönliche und beruflicheWeiterentwicklungsmöglichkeitenin einem internationalen und zukunftsorientierten Umfeld

• Nette Kollegen und Kolleginnen, flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Unternehmenskultur
• Ansprechende Bezahlung nach Tarifregelung, , Zahlung von zusätzlichen übertariflichen Zulagen

ADDITIONAL INFORMATION

Relocation Assistance Provided:
No

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